2024 Autor: Kevin Dyson | [email protected]. Última modificação: 2023-12-16 23:45
Trazer seu recém-nascido do hospital para casa pode ser um momento emocionante, mas estressante. Embora você não tenha mais as mãos úteis das enfermeiras da maternidade, você não precisa fazer isso sozinho. Ter ajuda externa pode ser uma bênção. Aqui está o que você precisa saber sobre a contratação de um profissional de cuidados com o bebê em casa.
Especialistas em Cuidados de Recém-nascidos
Um especialista em cuidados com recém-nascidos é a pessoa ideal para os primeiros três meses do seu bebê. “Alguns pais de primeira viagem podem não saber como agendar as mamadas ou ajudar o bebê a dormir durante a noite ou, em alguns casos, trocar fraldas. Ajudamos a deixá-los mais confortáveis cuidando de seus bebês”, diz Nancy Hamm, especialista certificada em cuidados com recém-nascidos e diretora administrativa da Newborn Care Specialist Association (NCSA). Muitos especialistas em cuidados com recém-nascidos trabalham em turnos noturnos de oito horas para ajudar o bebê a dormir durante a noite, enquanto os pais cansados também descansam.
Especialistas em recém-nascidos que trabalham durante o dia podem ajudar com alimentação, sonecas, troca de fraldas e banhos. Para encontrar um especialista em cuidados com recém-nascidos, peça uma referência ao seu médico ou entre em contato com o NCSA.
Se você tem um bebê prematuro ou um bebê com necessidades especiais, você pode preferir uma babá. “Enfermeiras de bebês são enfermeiras registradas ou enfermeiras práticas licenciadas que são contratadas para ajudar com recém-nascidos que têm problemas médicos como prematuridade ou um distúrbio genético que requer monitoramento de perto”, diz Hamm.
Nannies
Uma babá pode trabalhar em período integral ou parcial e morar com sua família ou em sua própria casa.“As babás geralmente trabalham durante o dia e seguem as instruções do cliente sobre como cuidar dos filhos da família”, diz Hamm. Os deveres típicos da babá incluem planejamento e preparação de refeições, lavanderia, banho, disciplina, organização de passeios e levar as crianças para atividades. Você pode pedir à sua babá para fazer um curso de RCP infantil para que ela saiba como lidar com algumas emergências básicas. Você pode encontrar uma babá pelo boca a boca, perguntando ao seu médico ou entrando em contato com a International Nanny Association.
Au Pairs
Au pairs são como estudantes de intercâmbio com habilidades. Esses jovens adultos (entre 18 e 26 anos) geralmente vêm de outro país para ficar com sua família e cuidar de crianças em tempo integral enquanto aprendem sobre a cultura americana. Seus papéis e responsabilidades são semelhantes aos de uma babá: atender às necessidades das crianças, fazer refeições, fornecer transporte, banho e lavanderia. “As au pairs são ótimas porque podem expor as crianças a outro idioma e cultura”, diz Sarah McNamara, diretora sênior de operações e produtos da Au Pair Care, uma agência de colocação de au pair com sede em São Francisco. Au pairs ficam com uma família por um ano com a opção de estender por mais 12 meses. Para encontrar uma au pair, entre em contato com uma das 14 agências de au pair aprovadas pelo Departamento de Estado dos EUA.
Doulas Pós-Parto e Consultoras em Lactação
Duas outras especialistas que os novos pais podem contratar são doulas pós-parto e consultoras de lactação.
“O papel da doula pós-parto é fornecer educação e apoio aos novos pais durante o 'quarto trimestre' ou os primeiros meses do bebê”, diz Jessica English, doula de parto e diretora de relações públicas da DONA International, uma empresa de Chicago organização sem fins lucrativos para doulas. As doulas pós-parto podem ajudar nos cuidados com o recém-nascido, na adaptação da família a um novo bebê, na preparação de refeições e nas tarefas domésticas leves.
Uma consultora de lactação promove o sucesso da amamentação. Os consultores de lactação ajudam as mães que amamentam a descobrir técnicas adequadas de pega e boas posições de amamentação e ajudam a corrigir problemas de amamentação.
O Processo de Entrevista
Confiar em outra pessoa para cuidar e nutrir seu bebê não é tarefa fácil. Sua entrevista e processo de decisão podem variar dependendo do tipo de profissional que você deseja contratar. Essas perguntas podem ser um ótimo ponto de partida.
- Por que você se tornou especialista em cuidados com recém-nascidos/enfermeira de bebês/babá/au pair?
- Qual a sua experiência em cuidar de crianças, especificamente recém-nascidos?
- Quantas crianças você se sente confortável assistindo ao mesmo tempo?
- Para que tipo de família você gosta de trabalhar?
- Que formação médica você tem (primeiros socorros, RCP infantil e outras habilidades)?
- Quais tarefas domésticas você está disposta a fazer além daquelas diretamente relacionadas às crianças?
- Como você se descreveria? Quais são seus interesses e hobbies?
- Você está disposto a passar por uma verificação de antecedentes, incluindo uma verificação de seu registro de condução?
- Você é do tipo que assume o controle ou fica mais confortável quando alguém o orienta?
- O que você vai fazer, ou como você vai lidar com isso, se a sua maneira de fazer as coisas e a da família são diferentes?
- Você pode nos fornecer referências?
Preparação para a chegada de um especialista
Depois de escolher seu especialista em cuidados infantis, certifique-se de que ambos tenham clareza sobre as regras da casa e as expectativas de trabalho. Ter um acordo escrito é uma boa ideia. Um especialista em cuidados com recém-nascidos está lá para ajudar a tornar sua casa amiga do bebê, o que significa que você não precisa fazer muito trabalho de preparação antes da chegada dela. Mas ela precisará de um lugar para descansar perto do berçário se for passar a noite. Uma au pair ou babá precisa ter seu próprio quarto e, de preferência, seu próprio banheiro. Se você tem filhos mais velhos, peça ajuda para decorar o quarto. Também é bom descobrir os tipos de bebidas e lanches que sua babá prefere para que você possa ter alguns à mão para que ela se sinta em casa. Lembre-se, você é o empregador, assim como o pai. Cabe a você orientar seu funcionário para que seus filhos recebam o carinho que merecem e você tenha a ajuda que precisa.
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